Министерството на труда в Испания постигна споразумение със синдикатите за увеличение на минималната работна заплата с 3,1% през 2026 година.
Новият размер на минималната работна заплата е 1 221 евро месечно при 14 плащания годишно, като мярката влиза в сила със задна дата от 1 януари.
Решението беше взето без подкрепата на работодателските организации, след като преговорите за по-широк консенсус не дадоха резултат.
Държавният секретар по труда Хоакин Перес Рей обяви, че Министерството на труда ще реформира действащия декрет за минималната работна заплата, така че допълнителните възнаграждения да не могат да се компенсират или „поглъщат“ от увеличението от 3,1%. Целта е повишението да се отразява реално в доходите на работещите. /Ел Плорал
✍️ Важно е да се уточни, че обявената сума от 1 221 евро е изчислена на база 14 заплати годишно, което формира годишен брутен доход от 17 094 евро. При разпределение на възнаграждението в 12 месечни вноски, сумата възлиза на 1 424,50 евро бруто на месец.
За още новини от Испания, последвайте нашата страница във Фейсбук.